Популяризация удалённой работы и развитие цифровых технологий меняют мировой рынок труда: всё больше стран стремятся привлечь высокомобильных профессионалов, создавая специальные визовые программы. Казахстан не остался в стороне и запустил сразу 3 новые визы. Предложения ориентированы на цифровых кочевников, IT-специалистов и квалифицированных экспертов. Оптимизация визовых правил направлена на интеграцию страны в глобальную экономику, развитие инноваций и привлечение иностранных талантов.
Виды новых виз
Казахстанское правительство официально представило новые визовые маршруты, предоставив заинтересованным сторонам информацию о требованиях и целевой аудитории. Рассмотрим все маршруты в деталях.
Neo Nomad Visa (B12-1)
Визовая схема предназначена для специалистов, работающих удалённо и путешествующих между странами (то есть цифровых кочевников). Срок действия — 1 год. Члены семьи главного заявителя также могут подать заявку на визовую отметку с аналогичным сроком действия. Допускается продление ещё на 1 год.
Требования:
- подтверждённый доход не менее $3 000 в месяц (нужна выписка из банка за полугодие, предшествующее дате подачи заявки);
- медицинская страховка;
- справка о несудимости.
Подача заявки возможна через казахстанские диппредставительства. Получение визы не даёт права работать на компании из Казахстана, но позволяет вести деятельность на работодателя за пределами страны.
Digital Nomad Visa (B9-1)
Визовая отметка проставляется на 1 год с возможностью продления. Есть 2 варианта:
- однократная виза электронного образца, оформляемая через визово-иммиграционный портал;
- многократная виза в бумажной форме, получаемая через Министерство внутренних дел.
Маршрут ориентирован:
- на специалистов IT-сферы;
- фрилансеров;
- основателей и владельцев традиционного бизнеса;
- основателей стартапов.
Для подачи заявки требуется одобрение Astana Hub или другой уполномоченной властями казахстанской организации из IT-отрасли. Обладатели этой визы могут в дальнейшем подавать документы на постоянное место жительства (ПМЖ) в рассматриваемой юрисдикции.
Residence Visa (B9)
Визовая схема необходима для привлечения профи в сфере медицины и научных исследований, создателей инновационных продуктов и услуг, работников образовательного сектора и креативных индустрий. Она позволяет находиться в стране до 90 дней. Получение Residence Visa (B9) может быть основанием для дальнейшего оформления ВНЖ.
Сравнение новых виз
| Название | Целевая аудитория | Срок действия | Основные требования |
| Neo Nomad Visa (B12-1) | Диджитал-номады, работающие удалённо и путешествующие между странами | 1 год (+1 год продления) | Доход от $3 тыс. в месяц, медицинская страховка, справка о несудимости |
| Digital Nomad Visa (B9-1) | IT-специалисты, стартаперы, самозанятые предприниматели | 1 год (+ возможность продления) | Подтверждение профессиональной деятельности через Astana Hub или другую уполномоченную организацию |
| Residence Visa (B9) | Высококвалифицированные специалисты в области науки, образования и медицины, а также новаторы | До 90 дней (максимальный срок пребывания за один визит) | Подтверждённый профессиональный статус |
Цели пересмотра визовых правил и первые результаты
Замглавы МИДа Роман Василенко (на фото выше) заявил о намерении властей расширить возможности для релокации, доступные иностранным специалистам, желающим жить и работать в Казахстане. Заявление прозвучало в ходе презентации нововведений МИДом дипломатическому корпусу и прессе. Чиновники подчеркнули несколько ключевых факторов:
- Введение новых виз направлено на привлечение высококвалифицированных специалистов и интеграцию в международный рынок труда.
- Программа поддерживает стратегию Казахстана по цифровой трансформации, развитию стартапов и инновационной экономики.
- Увеличение числа иностранных специалистов будет способствовать притоку налоговых поступлений, денежных переводов и ценного «человеческого капитала».
Чиновники также озвучили первые результаты. По информации МИДа, на данный момент Neo Nomad Visa получили семь человек: три гражданина США, а также специалисты из Великобритании, Южной Кореи, Сингапура и Латвии. В будущем планируется выдавать до 500 таких виз ежегодно.
Представители профильного ведомства отметили, что Казахстан совершенствует инфраструктуру, включая создание «умных» городов и расширение доступа населения к быстрому интернету. Страна также принимает все больше гостей из-за рубежа. В 2024 году ее посетило 15,3 млн иностранцев (+66% в годовом сопоставлении).
Официальная Астана предоставляет право на безвизовое пересечение собственных границ гражданам 80+ иных юрисдикций. Возможность оформления электронной визы в упрощённом порядке доступна гражданам 109 стран. Через местные аэропорты выполняется более семи сотен трансграничных авиарейсов в неделю в более чем три десятка стран.
Общемировой тренд на привлечение диджитал-номадов
Казахстан — не единственная юрисдикция, предлагающая цифровым кочевникам специальные визы. Десятки других государств уже разработали и внедрили визовые программы для привлечения специалистов, работающих вне офиса.
Все они активно конкурируют за мобильных профессионалов, предлагая им доступ к международным рынкам, комфортную инфраструктуру и гибкие условия налогообложения. Например, Португалия, Испания, Греция, Мальта и ОАЭ предлагают цифровым кочевникам не только долгосрочное проживание и быстрый интернет, но и налоговые льготы.
В большинстве случаев заявителям достаточно документально подтвердить наличие удалённого дохода, что делает переезд быстрым и простым. Ключевым преимуществом для цифровых кочевников остаётся возможность не только сменить страну проживания, но и расширить круг деловых контактов (нетворкинг). Новые визовые программы позволяют фрилансерам, бизнесменам и айтишникам работать из любой точки мира, сохраняя гибкость и доступ к глобальным рынкам.
Выводы
Казахстан активно включается в мировую конкуренцию за мобильных специалистов, предлагая цифровым кочевникам и высококвалифицированным профи новые возможности для работы и жизни. Свежие визовые программы создают гибкие условия для интеграции в местную экономику, привлекая зарубежные таланты и капитал. Власти уже выдали первые визы и планируют расширять работу в этом направлении.
В долгосрочной перспективе это не только укрепит позиции Казахстана как технологического и делового центра, но и ускорит развитие цифровой инфраструктуры и международного сотрудничества. Но, чтобы преуспеть в условиях все более жесткой конкуренции за внимание мобильных специалистов с другими странами, включая государства с выходом к теплому морю, Казахстану придется активно улучшать цифровую инфраструктуру и создавать все более благоприятные условия для работы и жизни.
