Регистрация оффшорной компании в Рас-Аль-Хайме (в RAK ICC): директора компании

Регистрация оффшорной компании в Рас-Аль-Хайме – это решение многих предпринимателей, выбравших оффшоры для ведения международного бизнеса. Рассмотрим важный вопрос: как назначаются, уходят в отставку директора, и как они управляют оффшорной компанией Рас-Аль-Хаймы.

Управление оффшорной компанией Рас-Аль-Хаймы

Бизнес и дела компании управляются директорами, под их руководством либо надзором. Они имеют все полномочия, необходимые для руководства, контроля и управления бизнесом и делами. Однако эти правила могут корректироваться или ограничиваться в меморандуме либо уставе.

У фирмы в любой момент времени должен быть хотя бы один директор.

Количество директоров оффшора RAK ICC может быть установлено уставом или может устанавливаться в порядке, предусмотренном уставом. Если в какой-то момент времени у оффшора RAK ICC нет директора, то любое лицо, которое управляет или контролирует управление бизнесом и делами оффшора, считается таковым.

Комитеты директоров оффшорной компании в Рас-Аль-Хайме

В соответствии с меморандумом и уставом, директора могут:

• создать один или несколько комитетов, каждый из которых состоит из одного или нескольких директоров;
• делегировать одно или несколько из своих полномочий комитету.

Несмотря на что-либо противоположное в меморандуме либо уставе, директора не имеют права делегировать следующие полномочия комитету:

• вносить поправки в меморандум либо в устав;
• создавать комитеты;
• делегировать полномочия комитету;
• назначать или снимать с должности директоров;
• назначать или отказываться от зарегистрированного агента;
• утверждать план слияния или консолидации;
• делать заявления о платежеспособности или утверждать план ликвидации;
• делать заявление о том, что фирма сразу после предлагаемого распределения будет удовлетворять критерию платежеспособности.

RAK ICC может внести изменения в этот список, добавив полномочия, которые директора не имеют права делегировать комитету. Комитет, если это разрешено, может назначать подкомитет и делегировать ему полномочия комитета.

Если директора компании делегируют свои полномочия комитету, они по-прежнему несут ответственность за осуществление этих полномочий. Однако это верно за исключением случаев, когда они на разумных основаниях полагали, что в любое время перед осуществлением полномочий этот комитет будет осуществлять полномочия в соответствии с обязанностями, налагаемыми на директоров компании Правилами RAK ICC.

Читайте подробнее о преимуществах регистрации оффшорной компании Рас-Аль-Хаймы!

Назначение, снятие и отставка 

Кто не может быть назначен на должность директора компании:

• лицо, которому не исполнился 21 год;
• лицо, о котором известно, что оно лишено права быть директором (или права занимать аналогичную должность) в соответствии с законами какой-либо юрисдикции (кроме причины недостижения 21-летнего возраста);
• лицо, которое не завершило банкротство;
• лицо, которое в отношении конкретной компании дисквалифицировано меморандумом или уставом от назначения на должность директора компании;
• лицо, которое Регистратором считается неподходящим или неспособным по причине правоспособности или по иной причине выступать в качестве директора, в том числе в следующих случаях:
  • лицо признано виновным в совершении уголовного преступления;
  • постоянно допускает нарушения в отношении положений какого-либо применимого закона или правил;
  • лицо иным образом совершило (в то время, как оно было должностным лицом либо ликвидатором компании, получателем имущества или административным получателем) мошенничество в отношении компании или нарушение своих обязанностей в качестве такого должностного лица, ликвидатора, получателя или административного получателя;
  • является или было директором компании, которая стала неплатежеспособной (в период его директорства или позднее), и его поведение на посту директора этой компании (или в сочетании с его деятельностью в качестве директора других компаний) делает его непригодным для управления, это может иметь последствия для его способности управлять другими компаниями.
    

Регистрацию оффшорной компании в Рас-Аль-Хайме можно провести удаленно без посещения ОАЭ!

Лицо, фактически осуществляющее функции директора оффшора RAK ICC, но не обладающее соответствующими полномочиями или правовым статусом, тем не менее, признается директором по Правилам оффшора. В этом случае оно может нести обязанности и ответственность в соответствии с указанными Правилами, даже если у него нет официального правового статуса директора.

Директором может быть и юридическое лицо, а не только физическое лицо, при условии, что у компании есть хотя бы один директор, являющийся физическим лицом.

Согласие выступать в качестве директора 

Для назначения на должность директора, его заместителя или в качестве резервного директора необходимо получить письменное согласие соответствующего лица.

Мы можем помочь с получением сертификата налогового резидента ОАЭ!

Назначение

Участники или участник компании должен назначить одного или нескольких лиц в качестве первого директора(ов) фирмы в соответствии с решением участников.

Вакантное место в совете директоров может быть заполнено назначением нового директора, как это определено решением участников компании. В меморандуме и уставе компании может быть предусмотрено, что один или несколько участников компании могут в письменной форме иметь право назначать или отстранять одного или нескольких директоров, даже если у них нет достаточных голосов для такого назначения или отстранения в соответствии с решением участников.

Следующий директор фирмы может быть назначен:

• участниками, если иное не предусмотрено меморандумом либо уставом;
• директорами, если это разрешено меморандумом либо уставом;
• без решения других участников, определенным участником (указанным в меморандуме либо уставе) путем письменного уведомления (фирмы и всех других участников), если это разрешено меморандумом либо уставом.

Если меморандумом или уставом оффшорной компании не предусмотрено иное, большинство остальных членов совета компании имеют право назначить одного или нескольких директоров, чтобы заполнить вакансию в совете.

Такая вакансия может образоваться в следующих случаях:

• вакансия появляется в правлении, если директор умирает, или в случае, когда корпоративный директор прекращает свое существование или если он иным образом прекращает занимать свою должность  до истечения срока полномочий;
• Директора нельзя заменить другим лицом на срок, превышающий оставшийся период, который был у данного лица на момент прекращения его занятий должностью директора.

Остальные директора могут продолжать действовать независимо от каких-либо вакансий в совете.

Директор занимает должность до тех пор, пока его преемник не вступит в должность, либо пока не наступит его смерть, отставка или отстранение от должности.

Если в компании есть только один участник, который также является единственным директором (физическим лицом), то даже если меморандум или устав устанавливают определенные правила, этот единственный участник может в письменной форме выбрать другого человека в качестве резервного директора. Он будет действовать в случае смерти единственного директора. Надо также удостовериться, что это лицо соответствует необходимым требованиям для занятия должности.

Назначение лица в качестве резервного директора компании прекращает свое действие в следующих случаях:

• Резервный директор уходит в отставку до смерти единственного участника/директора, который его назначил.
• Единственный участник/директор в письменной форме отменяет назначение резервного.
• Единственный участник/директор, назначивший резервного, прекращает свои полномочия по какой-либо причине, кроме смерти.

Поможем с получением резидентской визы ОАЭ!

Отстранение от должности 

С учетом меморандума либо устава фирмы, директор может быть снят с должности:

• по решению участников компании;
• если он был назначен определенным участником (указанным в меморандуме либо уставе), то он отстраняется путем письменного уведомления (поданного компании, всем другим участникам и этому директору) таким определенным участником.

С учетом пунктов меморандума и устава, решение участников по отстранению директора может быть принято только:

• на собрании участников, созванном в целях отстранения или созванном в целях, включающих его отстранение;
• письменным решением, принятым не менее чем 75% голосов участников фирмы, имеющих право голоса.

Уведомление о проведении собрания должно явно отражать, что основная его цель — обсуждение и принятие решения об отстранении директора.

Если это разрешается меморандумом либо уставом фирмы, он может быть снят с должности по решению директоров. В этом случае действуют те же правила, что и при отстранении директора участниками.

Отставка 

Директор может покинуть свою должность, направив письменное уведомление о своей отставке компании. Отставка вступает в силу с даты получения уведомления либо с такой более поздней даты, которая может быть указана в уведомлении. Такой сотрудник должен уйти в отставку немедленно, если он перестал иметь право действовать в качестве директора.

Читайте также о стоимости регистрации местной компании в ОАЭ!

Ответственность бывших директоров 

Директор, который освобождает свою должность, по-прежнему несет всю ответственность в соответствии с положениями Правил RAK ICC, которые налагают ответственность на него в отношении любых действий, упущений или решений, принятых в то время, когда он таковым являлся.

Действительность действий 

Действия лица в качестве директора действительны, несмотря на то, что:

• назначение лица в качестве директора было произведено с нарушениями;
• лицо не имеет право действовать в качестве директора.

Реестр директоров 

Фирма должна хранить или обеспечивать, чтобы ее зарегистрированный агент хранил реестр, который будет считаться реестром директоров. Он должен содержать:

• Имена и адреса лиц, занимающих должность директора фирмы или назначенных в качестве резервных директоров.
• Даты назначения каждого лица, чье имя внесено в реестр директоров фирмы, в качестве директора или резервного директора.
• Даты прекращения полномочий каждого лица, указанного в качестве директора компании.
• Даты прекращения полномочий лиц, назначенных в качестве резервных директоров.
• Иная информация, которая может быть установлена соответствующими нормативными актами.

Реестр может находиться в такой форме, которая утверждена директорами. Но если он находится в магнитной, электронной либо другой форме хранения данных, то компания RAK ICC должна иметь возможность предоставлять четкие доказательства его содержания. Реестр является основным доказательством по любым данным, которые должны содержаться в нем на основании Правил.

Компания должна предоставлять Регистратору копию своего реестра директоров в течение 14 дней с назначения своего первого директора или любого последующего назначения, отставки или отстранения. Компания должна вносить любые изменения в свой реестр директоров путем подачи копии реестра, содержащего изменения, в течение 14 дней после такого изменения.

Копии реестров, поданных Регистратору, не могут быть публично раскрыты Регистратором или RAK ICC.

Вознаграждение 

В соответствии с меморандумом или уставом компании, директорам может быть предоставлено право устанавливать вознаграждение за предоставляемые ими услуги в рамках компании.

Обращайтесь, чтобы зарегистрировать оффшорную компанию RAK ICC!

Читайте еще об ОАЭ